Prochaines Sessions
Pas de Sessions prévues pour l'instant
Présentation
I- Rédaction du DUER :
- Etude des documents existants en santé et sécurité au travail (en amont) Documents administratifs de l’existence de l’entreprise
- Fiche entreprise de la médecine du travail Bilan social de l’entreprise ( taux AT/MP/ absentéisme, turnover, RPS, ….)
- Contrats et suivi du classeur sécurité
- Visite du site et évaluation des risques communs et spécifiques (sur site) Rédaction et mise en forme du DUER de l’entreprise (en aval)
II- Le DUER :
un outil de prévention efficace
- Construction d’un plan d’actions de prévention annuel (en aval)
- En fonction des risques identifiés, proposition d’actions correctives à court, moyen et long terme pour l’année à venir sous la forme d’un tableau d’actions.
Présentation des documents établis : (Rendez-vous final)
- Présentation, échanges et validation des documents établis par le dirigeant de l’entreprise ou son représentant délégataire
Public concerné
Dirigeant de l'entreprise- Encadrement-Service RH
Pré-requis
Comprendre écrire et parler français
Objectif
- Evaluer les risques
- Rédiger la rédaction réglementaire du Document Unique
- Mettre en place un plan d’actions de prévention annuel
Accessibilité aux personnes en situation d'handicap
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Retrouvez plus d'information sur l'accès à la formation pour les personnes en situation d'handicap sur le site de l'AGEFIPH
